היום (ב') התקיים יריד תעסוקה באוני' רייכמן
שלוש, ארבע, ולעבודה: מנהלת המרכז לקריירה קארין קאופמן, וסמנכ"לית הגיוס של 'דרייבנט' על יריד הגדול • עד כמה מוכנים לקלוט סטודנטים בלי ניסיון?
דרושים עובדים: כמאה חברות מובילות במשק הגיעו היום ליריד תעסוקה חגיגי באוניברסיטת רייכמן. המעסיקים חיכו להזדמנות לפגוש את העובדים ולהכיר אותם במציאות, ואילו הסטודנטים זכו באפשרות להגיע למעסיקים באופן ישיר, וזכו להזדמנות להתבלט מבין מאות עובדים.
קארין קאופמן, מנהלת המרכז לקריירה באוניברסיטת רייכמן סיפרה שהם מעריכים שיש להם כ־500 משרות פנויות לבוגרים ולסטודנטים. הכל בהתאם לאופי של החברה. בהמשך תיארה רעב של הסטודנטים, בעיקר בשנים האחרונות של התואר, להיכנס למסלול התפתחות ובניית קריירה.
לשיחה הצטרפה סיגל אמנו, סמנכ"לית הגיוס של יוניקורן טכנולוגי בשם 'דרייבנט', שסיפרה שיש להם 80 משרות פתוחות. "לא כל המשרות מיועדות לבוגרים אבל הגענו ליריד בכדי לפתוח קהילה אקדמית ולאתר את המועמדים הכי טובים. משכורת? זה שונה מאגף לאגף. בשוק המטורף המשכורות עלו בצורה משמעותית ועשינו התאמה".
